JobTeaser baut Marktposition aus: Übernahme des Karriereportals Graduateland

Scale-up stärkt seine Position als europäischer Marktführer in der Beratung und Rekrutierung junger Talente

JobTeaser baut Marktposition aus: Übernahme des Karriereportals Graduateland

Köln/Paris/Kopenhagen, 19. September 2022 – JobTeaser, der europäische Marktführer in der Karriereorientierung und Anwerbung junger Talente, gibt die Übernahme seines Mitbewerbers Graduateland bekannt. Damit sichert sich das seit 2016 in Deutschland vertretene HR-Tech-Scale-up die führende Position auch in den nordischen Ländern. Die Übernahme ist Teil der europäischen Expansionsstrategie von JobTeaser. Gleichzeitig treibt das Unternehmen sein Ziel, den größten Pool an jungen Talenten in ganz Europa anzubieten, massiv voran. Die Expertise und Technologie von Graduateland ermöglicht auch die Entwicklung neuer Funktionen und Dienstleistungen auf der JobTeaser Plattform. Mit dem Zusammenschluss umfasst das Ökosystem von JobTeaser nun 750 Hochschulen in 25 Ländern mit insgesamt mehr als fünf Millionen Studierenden und Absolvent:innen europaweit.

Das französischstämmige Tech-Scale-up festigt mit der Übernahme von Graduateland seine Position als europäischer Marktführer im Bereich der Beratung und Anwerbung junger Talente. Das dänische Start-up Graduateland ist das größte Karrierenetzwerk in den nordischen Ländern mit mehr als einer Million Studierenden in ganz Europa und 50.000 aktiven Recruiter:innen. Der Zusammenschluss ermöglicht JobTeaser, sich in Nordeuropa zu etablieren. Der Markt hat angesichts des guten Renommees der nordischen Universitäten und der Anziehungskraft, die internationale Unternehmen auf ihre Studierenden ausüben, strategische Bedeutung.

Adrien Ledoux, CEO von JobTeaser: „Unser Ziel war es immer, ein echtes Ökosystem für die Rekrutierung junger europäischer Talente zu schaffen. Es ist uns bereits gelungen, uns in verschiedenen Märkten zu etablieren, darunter Frankreich, Deutschland, Benelux und Südeuropa. Die Übernahme von Graduateland ermöglicht uns, sofort einen Gang höher zu schalten und unsere Teams sowohl auf fachlicher als auch auf technischer Ebene zu vereinen. Zudem setzen wir unsere gemeinsame internationale Expansion fort.“

Das Ziel lautet Europa

Der Zusammenschluss von JobTeaser und Graduateland stellt für beide Unternehmen eine einmalige Möglichkeit dar, ihre Expansion nicht nur auf die nordischen Länder, sondern auch auf andere europäische Märkte auszudehnen. Die Zielsetzung ist zweigeteilt: einerseits den Unternehmen und Personalvermittlern den größten Pool an jungen Talenten auf europäischer Ebene anzubieten und andererseits Studierenden und jungen Hochschulabsolvent:innen über die Career Services der Partnerhochschulen die Türen Europas zu öffnen.

„Die verfügbaren Talente vor Ort entsprechen nicht immer den Erwartungen der Personalverantwortlichen, die sich heute in ganz Europa umsehen. Dieser Trend hat sich mit der Demokratisierung der Remote-Arbeit erheblich beschleunigt. Für junge Talente ist auch die Mobilität zu einem sehr wichtigen Kriterium geworden. Das veranlasst sie, ihre Suche nach passenden Arbeitgebern über die Ländergrenzen hinweg auszudehnen“, kommentiert Adrien Ledoux.

Gemeinsam stellen JobTeaser und Graduateland den unangefochtenen europäischen Marktführer bei der Rekrutierung junger Talente. Der Talentpool umfasst fünf Millionen Studierende von über 750 europäischen Hochschulen und Universitäten, die Zugang zu Stellenangeboten von mehr als 250.000 Personalvermittlern in ganz Europa haben werden. Alle acht Sekunden erfolgt bereits heute eine Bewerbung über die Plattform.

Zwei Unternehmen, eine Mission

Abgesehen von der strategischen Dimension der Übernahme teilen die beiden Unternehmen eine ähnliche kulturelle Grundlage und Werte, die perfekt zu den jüngsten Selbstverpflichtungen von JobTeaser passen. Nicht nur weil der französische Gesetzgeber 2019 das Modell der „Entreprise à Mission“ eingeführt hat, hat sich JobTeaser im Dezember 2021 europaweit als wertegetriebenes Unternehmen mit nachhaltiger Wertschöpfung aufgestellt. Damit hat das Unternehmen sein Ziel bekräftigt, die jungen Talente von heute zu fördern und zu entdecken, um die Gesellschaft von morgen voranzubringen.

Patrick Lund, CEO von Graduateland: „Unsere Teams passen perfekt zur Mission von JobTeaser, die eine der treibenden Kräfte hinter der Gründung von Graduateland ist. Wir freuen uns darauf, diese Aufgabe gemeinsam umzusetzen und den Karriereweg junger europäischer Talente mitzugestalten.“

Neue Chancen für rund 400 Mitarbeiter:innen

Die Übernahme wird auch neue Karriere- und Mobilitätsperspektiven für die rund 400 Mitarbeiter:innen der beiden Unternehmen schaffen. Die neuen internen Projekte, die sich aus der Transaktion ergeben, beinhalten Lernmöglichkeiten für alle Mitarbeiter:innen, die ihre Fähigkeiten erweitern und die Vorteile der internen Mobilität nutzen können, indem sie den Arbeitsplatz oder das Team oder beides wechseln. Gleichzeitig wächst JobTeaser weiter. Aktuell besetzt das Unternehmen mehr als 150 offene Stellen in ganz Europa – vor allem mit jungen Talenten.

Die Teams von JobTeaser und Graduateland arbeiten derzeit an der Zusammenlegung ihrer verschiedenen Aktivitäten. JobTeaser wurde von der unabhängigen Investmentbank Leuwen bei den finanziellen Aspekten der Übernahme beraten.

Begleitendes Bildmaterial: Porträts & weitere Grafiken (https://drive.google.com/file/d/1iy7HUlklHc4CRB1xI10HjF3DqHnHXXWD/view?usp=sharing)

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Über JobTeaser
JobTeaser (https://corporate.jobteaser.com/de/) ist die führende Plattform in Recruiting und Karriereorientierung für Studierende und Hochschulabsolvent:innen in Europa. Das einzigartige Netzwerk verbindet fünf Millionen Studierende, 250.000 Personaler:innen und 750 Hochschulen in 25 Ländern. Dafür sind rund 400 Mitarbeiter:innen und Expert:innen in Deutschland, Frankreich und zahlreichen weiteren europäischen Ländern täglich im Einsatz.

Das Partnerhochschul-Netzwerk (https://corporate.jobteaser.com/de/map/) von JobTeaser umfasst Hochschulen und Bildungseinrichtungen jeder Größenordnung in jedem Teil des Kontinents. Auf Unternehmensseite arbeitet JobTeaser für Anbieter aus den unterschiedlichsten Branchen, darunter AboutYou, Adidas, Allianz, Flink, Hartmann, Telekom oder Tesla.

About Graduateland
As the largest career network for students and graduates in the Nordics, Graduateland connects companies with talented young candidates. Through partnerships with several key universities, employers can reach 1,200,000 top candidates with diverse profiles to recruit for internships, graduate programmes, and entry-level positions worldwide. Graduateland has 45 employees primarily based in Copenhagen.

More than 50.000 recruiters from thousands of companies and organizations are using the platform. Graduateland was founded in 2010 and has 45 employees primarily based in Copenhagen.

About Leuwen
Leuwen is a corporate finance advisory firm, dedicated to entrepreneurs and managers, with a strong expertise in the digital and tech space. Leuwen founding partners are all former Rothschild & Co bankers. The firm advises companies at all stages of their development on fundraising, M&A (Sell-side and Buy-side) and financing advisory mandates. Founded in 2018, Leuwen has successfully conducted more than 50 transactions throughout Europe.

JobTeaser ist die führende Plattform in Recruiting und Karriereorientierung für Studierende und Hochschulabsolvent:innen in Europa. Das einzigartige Netzwerk verbindet vier Millionen Studierende, 80.000 Personaler:innen und 750 Hochschulen in 25 Ländern. Dafür sind rund 400 Mitarbeiter:innen und Expert:innen in Deutschland, Frankreich und zahlreichen weiteren europäischen Ländern täglich im Einsatz.
Das Partnerhochschul-Netzwerk von JobTeaser umfasst Hochschulen und Bildungseinrichtungen jeder Größenordnung in jedem Teil des Kontinents. Auf Unternehmensseite arbeitet JobTeaser für Anbieter aus den unterschiedlichsten Branchen, darunter AboutYou, Adidas, Allianz, Flink, Hartmann, Telekom oder Tesla.

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JobTeaser gewinnt Felix Hansen als neuen General Manager DACH

JobTeaser gewinnt Felix Hansen als neuen General Manager DACH

Köln, 01. September 2021. Jobteaser, der europäische Marktführer für digitale Recruitinglösungen für Studierende und Young Talents hat Felix Hansen zum neuen General Manager DACH ernannt. Der 43-jährige hat mehr als zwölf Jahre im Silicon Valley gearbeitet. Dort hatte er verschiedene Führungspositionen bei Unternehmen aus dem SaaS-Bereich inne, zuletzt war er als Head of Product für LiveRamp tätig.

Unter der Führung von Felix Hansen treibt Jobteaser die europäische Expansion weiter voran. Mit seiner internationalen Erfahrung zeichnet sich Hansen nicht nur für das Geschäft in der DACH Region verantwortlich, er leitet auch das weiter expandierende Team. In enger Zusammenarbeit mit dem französischen Führungsteam will Hansen die europäische Erfolgsgeschichte weiter fortschreiben. Felix Hansen wird seinen Aufgaben als General Manager von Köln, München und aus dem Hauptquartier Paris nachgehen. Er berichtet direkt an den CEO, Adrien Ledoux.

Die Erweiterung des Führungsteams um Felix Hansen ist der nächste Schritt auf dem Weg zur Umsetzung der ehrgeizigen Wachstumsziele des europäischen Branchenführer im deutschen Markt. Neben der Verdopplung des Umsatzes im laufenden Geschäftsjahr, wird die innovative Recruitingplattform für Studierende und Hochschulabsolvent:innen das Service-Angebot für Kund:innen in der DACH-Region konsequent weiter ausbauen.

Deutschland ist der Schlüsselmarkt für JobTeaser

Adrien Ledoux: „Deutschland ist für JobTeaser der Schlüsselmarkt, um unsere Vision eines einzigartigen Netzwerkes zu verwirklichen, das die neue Generation mit Unternehmen, Hochschulen und Universitäten in ganz Europa zusammenbringt. Unser bisheriger Erfolg bestätigt unseren Anspruch sowie unser Investment in die DACH Region. Die Ernennung von Felix Hansen zum General Manager ist für uns ein folgerichtiger Schritt, um uns in dieser Region optimal aufzustellen und zusammen mit unseren Unternehmens- und Hochschulpartnern, jungen Talenten in Deutschland die Orientierung zu bieten, die sie brauchen, um ihren Weg in die Berufswelt zu finden.“

Internationale Expertise mit Fokus auf Product Management und Operations.

Nach mehr als zwölf Jahren in Silicon Valley zieht es Felix Hansen von der West Coast in den Westen Deutschlands. „Felix Hansen bringt genau die schlagkräftige fachliche Kompetenz, internationale Erfahrung sowie Führungsqualitäten mit, die wir für unsere Ambitionen im deutschen Markt brauchen“, kommentiert Adrien Ledoux weiter. „Ich bin überzeugt, dass wir die passenden Produkte und Services für diesen Markt entwickeln und unsere hochgesteckten Wachstumsziele mit dieser neuen Aufstellung erfolgreich umsetzen werden. Ich freue mich sehr auf unsere Zusammenarbeit.“

Felix Hansen: „Jobteaser hat mich vor allem in drei Punkten überzeugt: Die empathische Mission, um jungen Talenten in einem sich radikal ändernden Arbeitsumfeld zur Seite zu stehen, die bis unter die Haarspitzen motivierten und beeindruckenden Teams in Köln, München und im Hauptquartier in Paris sowie die einzigartige Positionierung in einem extrem spannenden Markt. Nach über zwölf Jahren im Silicon Valley habe ich in Führungspositionen im Bereich SaaS essentielle Erfahrungen gesammelt, die ich nun bei JobTeaser in die richtige Strategie umsetzen werde, um unser Angebot für diese Kernregion optimal zu gestalten. Mit mittlerweile fast 30 Mitarbeiter:innen in Deutschland und nahezu 300 weltweit wachsen wir kräftig weiter und suchen aktuell passionierte Mitstreiter:innen für unsere Sales-, Account-Management- sowie Marketingteams in Köln und München.“

Weitere Informationen
Wir suchen Verstärkung! https://careers.smartrecruiters.com/JobTeaser

Wir sind die führende europäische Plattform für Karriereorientierung und Recruiting für Studierende und Young Professionals. Mit einem Investitionsvolumen von über 68 Millionen Euro von europäischen Topinvestoren gehören wir zu den Next40-Tech Unicorns in Europa. Seit der Gründung in 2008, ist es unser Ziel die berufliche Entwicklung junger Talente zu unterstützen. Dafür haben wir eine innovative Lösung entwickelt, welche mittlerweile über 4 Millionen Studierende und Absolvent:innen von über 700 kooperierenden Hochschulen und Universitäten mit über 80,000 Unternehmen verbindet.

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