Beratungshaus cbs erweitert Geschäftsleitung

Consulting Direktoren Benjamin Krischer und Henning Krug steigen neben Rückkehrer Michael Hertel in die Führungsebene auf

Beratungshaus cbs erweitert Geschäftsleitung

Benjamin Krischer, Michael Hertel und Henning Krug (von links).

Heidelberg, 21. Februar 2022 – cbs Corporate Business Solutions erweitert seine Management-Ebene. Benjamin Krischer und Henning Krug gehören bereits seit Jahresbeginn zur Geschäftsleitung des Heidelberger Beratungsunternehmens. Nun wird die Führungsebene um Michael Hertel erweitert. Die beiden Consulting Direktoren Krischer und Krug sind seit vielen Jahren im Unternehmen und zählen zu den erfahrensten Beratern des Global Players aus Heidelberg. Beide waren als Projektleiter und Programm-Manager bei zahlreichen namhaften Industriekunden weltweit im Einsatz. Michael Hertel ist zum 1. Februar vom Technologiekonzern Rohde & Schwarz zu cbs zurückgekehrt. Er war bereits von 2004 bis 2016 als Consulting Director für die Unternehmensberatung tätig. Neben CEO Rainer Wittwen und den Geschäftsführern Stefan Risse und Holger Scheel gehören auch Markus Geib, Oliver Dorsner und Jürgen Remmert zur Geschäftsleitung.

Benjamin Krischer ist Diplom-Kaufmann und seit 2010 im Bereich Landscape Transformation bei cbs tätig. Der Westfale war maßgeblich an der Weiterentwicklung des strategischen Geschäftsfelds beteiligt, zunächst als Senior Manager für den Finance Bereich, seit 2015 als Consulting Director für die gesamte Business Unit. Im Rahmen der Internationalisierung des Geschäftsfelds gründete er im Jahr 2018 die cbs-Tochter in Spanien, im Jahr 2020 folgte die Gründung von cbs Österreich. Neben dem Management von großen SAP-Projekten und Programmen war Krischer an zahlreichen wegweisenden S/4HANA-Pionierprojekten beteiligt, etwa bei Viessmann im Jahr 2019.

Henning Krug stammt ebenfalls aus Nordrhein-Westfalen. Er stieg 2007 nach seinem Master in „International Business“ in Maastricht (Niederlande) als Trainee bei cbs ein. Anschließend war er in große Globalisierungsprojekte in Südamerika, Indien und Russland involviert, sowohl als Berater als auch als Projektleiter. Heute ist er Leiter der Business Unit ERP, er verantwortet S/4-Projekte und globale Rollouts. Krug ist Standortleiter der cbs-Niederlassung in Dortmund.

„Mit ihrer breiten Erfahrung, ihrem umfassenden Projekt-Know-how sowie der tiefen Kenntnisse der Kundenanforderungen in der internationalen Fertigungsindustrie sind Benjamin Krischer und Henning Krug eine wertvolle Verstärkung für unser Executive Team. Sie werden uns dabei helfen, unsere Vision 2025 umzusetzen und unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Beide sind Vorbilder für unsere gesamte Beratungs-Mannschaft. Ich arbeite seit vielen Jahren sehr gerne und vertrauensvoll mit ihnen zusammen“, erklärt CEO Rainer Wittwen.

Der SAP-Experte Michael Hertel ist für cbs kein unbekanntes Gesicht. Bis vor fünf Jahren war er als Consulting Director vom Standort München aus für cbs tätig. Zuletzt war er als globaler Applikationsverantwortlicher beim Technologie-Spezialisten Rohde & Schwarz (13.000 Mitarbeiter, 2,3 Milliarden Euro Umsatz) mit Hauptsitz in München damit betraut, den gesamten Bereich global aufzustellen, zu modernisieren und die Mitarbeiter bei dieser Transformation mitzunehmen.

Wittwen: „Wir sind glücklich, dass wir eine derart vielseitige und anerkannte Führungskraft für die Erweiterung der Unternehmensleitung gewonnen haben. Der Kontakt ist eigentlich nie abgerissen. Michael kennt uns, hat unsere DNA mit aufgesaugt und hat sich in den letzten fünf Jahren in der Industrie nochmal weiterentwickelt. Diese Expertise wird uns in der Entwicklung von cbs sicherlich weiterhelfen. Ich bin sicher, dass Michael viele positive Impulse mitbringt und freue mich auf die enge Zusammenarbeit mit ihm.“

cbs ist der Berater der Weltmarktführer. Wir arbeiten für die beeindruckendsten Unternehmen der Welt: Hochinnovative Industriekunden, mit denen wir viel gemeinsam haben. Wir teilen den Antrieb, die Werte und die Kultur. Als Entwicklungsplattform für hochqualifizierte Berater wollen wir in unserem Markt der beste und innovativste Partner unserer Kunden sein.

Mit der Erfahrung aus mehr als 3.000 internationalen Projekten und mehr als 25 Jahren Marktpräsenz sind wir der Hidden Champion für digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen. 70 Prozent der Weltmarktführer aus der DACH-Region vertrauen uns. cbs gehört zur Materna-Gruppe und beschäftigt 850 Mitarbeiter am Stammsitz in Heidelberg, an neun weiteren deutschen Standorten (unter anderem Hamburg, Berlin, Dortmund, Rhein-Main, Stuttgart, Freiburg, München) und zehn internationalen Niederlassungen (darunter Schweiz, Österreich, Spanien, Finnland, USA, Malaysia). Mit seiner globalen Beratungsorganisation, dem Logistik-Tochterunternehmen und Cloud-Anbieter Leogistics, eigenen Near- und Offshore-Zentren sowie einem starken Partnernetz realisiert cbs erfolgreiche Kundenprojekte rund um den Globus.

Kontakt
cbs Corporate Business Solutions GmbH
Erik Wegener
Rudolf-Diesel-Straße 9
69115 Heidelberg
0622133040
erik.wegener@cbs-consulting.de
www.cbs-consulting.de

Eva Quadbeck wird neue CFO bei Tempo-Team Personaldienstleistungen

Eva Quadbeck wird neue CFO bei Tempo-Team Personaldienstleistungen

Eva Quadbeck wird neue CFO beim Personaldienstleister Tempo-Team

Offenbach, 24. März 2021 – Eva Quadbeck ist seit dem 01.03.2021 als Chief Financial Officer in der Geschäftsleitung des Personaldienstleisters Tempo-Team tätig. Die Diplom-Kauffrau hatte bereits zum 1. September 2020 die kaufmännische Leitung im Unternehmen übernommen und seitdem den Finanz- und IT-Bereich verantwortet.

Vor ihrem Einstieg bei Tempo-Team Personaldienstleistungen war Eva Quadbeck im Management von Randstad Deutschland aktiv. Hier baute sie ab 2014 als Risk Managerin den Bereich Risk Management für die deutsche Randstad Gruppe mit auf. Nach der Leitung mehrerer strategischer Großprojekte verantwortete sie seit 2018 den Bereich Projects & Innovation. Vorher war Eva Quadbeck nach mehreren internationalen Stationen als Beraterin bei PwC tätig und bringt entsprechend langjährige und vielseitige Expertise im Finance-Bereich mit.

„Ich freue mich sehr darauf, als CFO in der Geschäftsleitung von Tempo-Team Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft des erfolgreichen Personaldienstleisters mit meinem Wissen und meiner Erfahrung aktiv mitzugestalten“, erklärt Eva Quadbeck.

„Wir sind sehr glücklich, dass wir eine so versierte und gleichzeitig sympathische Führungskraft mit großem Erfahrungsschatz im Finance-Bereich für unser Unternehmen gewinnen konnten“, bekräftigt Uwe Beyer, Hauptgeschäftsführer der Tempo-Team Management Holding GmbH. „Bereits nach wenigen Monaten im Unternehmen hat sie sich als vertrauensvolle, kompetente Ansprechpartnerin etabliert und ist ein geschätztes Mitglied unseres Management Teams geworden.“

Über Tempo-Team Personaldienstleistungen

Tempo-Team Personaldienstleistungen versteht sich als der ideale Partner für alle Belange rund um Beruf, Karriere und Personalführung, sowohl für Menschen, die einen neuen Job oder eine neue berufliche Perspektive suchen als auch für Unternehmen, die sich qualifizierte und motivierte neue Mitarbeiter wünschen.

Tempo-Team ist spezialisiert auf die passgenaue Individual-Überlassung von Mitarbeitern im Rahmen der klassischen Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Industry, Office, Finance und Engineering sowie auf die Personalvermittlung von Mitarbeitern.

Ebenso steht Tempo-Team für die Abwicklung und Steuerung personalintensiver Großprojekte. Klassische On-Site-Management-Modelle, Outsourcing- und Master-Vendor-Lösungen sowie die Personalvermittlung bilden ein umfassendes Dienstleistungsportfolio, das durch die Entwicklung und Bereitstellung cleverer digitaler Lösungen und Tools für die Personalarbeit zusätzlich ergänzt wird.

Ausführliche Informationen zum Leistungsspektrum:
https://www.tempo-team.com/was-wir-tun.html

Aktuelle Stellenangebote bei Tempo-Team Personaldienstleistungen:
https://www.tempo-team.com/jobsuche.html

Traumjob und neue Arbeitsstelle finden mit Tempo-Team: Tempo-Team steht für über 40 Jahre Erfahrung in den Bereichen Personalberatung, Personalvermittlung und Zeitarbeit. In rund 45 Niederlassungen in ganz Deutschland bietet der Personaldienstleister mit Stammsitz in Offenbach am Main eine optimale und ortsnahe Betreuung von Kunden und Arbeitnehmern. Hinzu kommen zahlreiche On-Site Offices direkt beim Kunden.

Das Unternehmen ist spezialisiert auf die passgenaue Individual-Überlassung von Mitarbeitern im Rahmen der klassischen Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Industry, Office, Finance und Engineering sowie auf die Personalvermittlung von Mitarbeitern. Ebenso steht es für die Abwicklung und Steuerung personalintensiver Großprojekte. Klassische On-Site-Management-Modelle, Outsourcing- und Master-Vendor-Lösungen sowie die Personalvermittlung bilden das umfassende Dienstleistungsportfolio von Tempo-Team.

Die Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH ist im Jahr 2011 aus der 1979 gegründeten Team BS Betriebs-Service GmbH hervorgegangen. Das Unternehmen sieht seine wichtigste Aufgabe darin, Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen zufrieden zu stellen – als idealer Partner in Belangen Beruf, Karriere und Personalführung, sowohl für Kandidaten, die einen neuen Job suchen, als auch für Unternehmen. Hierbei orientiert man sich an den Unternehmenswerten Wissen, Tatkraft, Menschlichkeit und legt großen Wert darauf, dass diese Ziele nur im TEAM zu erreichen sind.

Kontakt
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Marco Kogan
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